photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Muretain Agglo, l'une des plus grandes agglomérations de la région Occitanie de 25 communes couvrant une population de 130 000 habitants recrute des animateurs(trices) pour sa direction enfance - Secteur Muret et les communes environnantes Basé(e) sur une des 25 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes d'animation de la direction Enfance. Votre mission : Assurer, au sein de nos accueils de loisirs, l'accueil, la sécurité et l'animation de groupes d'enfants de 3 à 12 ans, le midi (cantine) et le soir (après l'école) Vos activités : - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants de 3 à 12 ans et les accueillir avec bienveillance - Préparer, encadrer et animer les activités pédagogiques en cohérence avec le projet pédagogique - Sur le temps méridien : accompagner les enfants dans une démarche éducative et pédagogique, développer leur sens du goût et les apprentissages à l'autonomie en matière d'alimentation et de vie en collectivité Vos atouts - Expérience auprès d'enfants souhaitée - Qualités pédagogiques - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe. - Moyen de locomotion souhaité. Les spécificités de votre poste -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Costaros, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sud-ouest du Département de la Haute-Loire, la Communauté de Communes se situe aux confins de trois départements (Haute-Loire, Ardèche et Lozère) et de deux régions (Auvergne Rhône-Alpes et Occitanie). Bordé par les hautes vallées de la Loire et de l'Allier, ce territoire rural composé de 20 communes, qui s'étend sur 340 km² au sud du vaste plateau du Velay volcanique, est traversée par la RN 88, véritable « colonne vertébrale » qui relie Lyon à Toulouse. Le territoire a toutes les caractéristiques de la moyenne montagne (de 900 à 1200 m d'altitude) La Communauté de Communes regroupe 5224 habitants. Descriptif de l'emploi : La communauté de Communes a ouvert la microcrèche le Devès enchanté en décembre 2019, c'est un équipement de 12 places avec une référente technique, 4 agents permanents (dont un en apprentissage) et un agent en remplacement. Nous recherchons une personne pour remplacer un temps partiel. Le poste proposé est un mi-temps (17,5 heures hebdomadaires) pour une durée de trois mois avec renouvellement possible. Descriptif des missions : Missions : Accueillir l'enfant et les parents - Participer aux adaptations, préparer et accompagner les parents[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Carrelage - Maconnerie

Montarnaud, 34, Hérault, Occitanie

Assistante de Direction Polyvalente Bras droit de la direction - Coordination administrative, financière, RH, commerciale et communication Rejoignez le Groupe ECHABTP et devenez un pilier de notre organisation. Poste clé au cœur de l'entreprise, vous accompagnez la direction dans le pilotage quotidien et stratégique, en coordonnant les activités administratives, financières, RH, commerciales et communication, en lien avec l'ensemble des équipes. Vos missions Coordination administrative & organisation - Gestion de l'agenda et des priorités de la direction - Organisation des réunions et déplacements - Rédaction de courriers, comptes rendus et documents internes - Suivi, classement et structuration des dossiers - Coordination avec les assistantes administratives Comptabilité & finance (en lien avec le comptable) - Préparation et suivi des situations de travaux - Suivi de la facturation clients - Relances, gestion des impayés et participation au recouvrement - Montage et suivi des financements (investissements matériels) - Suivi des indicateurs et reporting à la direction Ressources humaines & formation (en collaboration avec les assistantes) - Suivi administratif[...]

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Chef / Cheffe de projet événementiel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Mission générale : Dans le cadre du développement de ses activités et de l'évolution de son organisation, notre SPSTI souhaite renforcer ses fonctions support par le recrutement d'un(e) Chef(fe) de projet à dimension transversale. Rattaché(e) à la Direction, le poste vise à accompagner les projets structurants du service, soutenir les démarches qualité existantes et contribuer à une communication interne et externe efficace. Activités principales : -Piloter et coordonner des projets stratégiques et opérationnels (organisationnels, métiers, numériques) -Animer des groupes de travail pluridisciplinaires -Assurer le reporting et le suivi des projets auprès de la Direction -Accompagner le changement auprès des équipes -Mettre en œuvre des actions de communication interne -Développer la communication externe du SPSTI, notamment à travers le pilotage du Site internet et des réseaux sociaux -Concevoir et actualiser des supports de communication -Participer à la valorisation des actions, projets et résultats du service -Concevoir des requêtes, statistiques et participer à l'élaboration de différents rapports, notamment les rapports réglementaires -Superviser la mise en œuvre[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sur le territoire de Mayenne Communauté (39 000 habitants pour 33 communes), vous participerez à la construction de la saison commune entre les associations Tribu et Le Kiosque. Toutes les deux portées par un projet artistique itinérant, pluridisciplinaire et transversal avec les musiques actuelles, l'art contemporain, le spectacle vivant et un événement autour du livre et du tout-petit Croq' les mots, marmot!, où diffusions, résidences, médiation, pratiques artistiques, éducation artistique et culturelle et événements se mêlent pour le mieux et le bien-être des populations. Au sein d'une équipe mutualisée de 12 salariés-es, vous évoluerez dans une mission participative et dans une dynamique de co-construction en équipe et avec les bénévoles, les partenaires culturels, du social, la communauté de communes et les communes. Sous l'autorité de la responsable administration et production, le/la chargé.e de production assure la préparation, l'organisation, la mise en œuvre et le suivi budgétaire des concerts, expositions et spectacles organisés dans le cadre de la saison commune. Il/elle a une position centrale dans le processus d'organisation des activités. Il/elle est en[...]

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Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une organisation professionnelle majeure du secteur du bâtiment, un Chargé de pilotage du développement et des adhésions H/F, pour le secteur de l'Aisne ( poste basé à Laon). Et si vous donniez du sens à votre talent commercial ? Au cœur d'un réseau engagé auprès des artisans, vous jouez un rôle clé : développer, structurer et dynamiser une communauté professionnelle locale, tout en contribuant activement à son rayonnement. Un poste stratégique, mêlant terrain, stratégie, relationnel et communication. Vos missions : ->Développement & stratégie commerciale Élaborer et piloter une stratégie de développement des adhésions Structurer et suivre les actions de prospection (ciblage, priorisation, reporting) Analyser les performances et proposer des axes d'amélioration -> Prospection & adhésion Mener des actions de prospection variées : terrain, téléphone, événements Rencontrer les entreprises (visites, chantiers, rendez-vous) Valoriser l'offre de services et convaincre de rejoindre le réseau Transformer les prospects en adhérents -> Fidélisation & relation adhérents Assurer un suivi régulier et[...]

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Community manager

Emploi

Métabief, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de son service communication, le Syndicat Mixte du Mont D'Or recrute un(e) Community Manager. Rattaché(e) à la Chargée de communication, vous participerez activement à la valorisation de la station, de ses activités et de son territoire, été comme hiver. Véritable ambassadeur(drice) digital(e) de la station, vous contribuerez à renforcer l'image du domaine de Métabief et à animer ses communautés en ligne à travers des contenus créatifs, engageants et authentiques. Vos missions principales Sous la coordination de la Chargée de communication, vous serez en charge de : Animation des réseaux sociaux - Animer et développer les communautés de la station (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn.) - Modérer les échanges et interagir avec les abonnés (messages, commentaires, avis) - Assurer la couverture en temps réel de certains événements et temps forts de la station Relation client & e-réputation - Répondre aux demandes clients via l'outil de requêtes de la station - Assurer les réponses aux demandes clients en direct (réseaux sociaux, messages, commentaires) - Gérer et suivre les avis Google (réponses, valorisation des retours positifs, gestion[...]

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Administrateur / Administratrice de système d'information

Emploi Administrations - Institutions

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Au sein du pôle des Moyens Généraux et Management, et placé sous l'autorité du responsable Etudes et logiciels du service commun de la Direction des Systèmes d'Information (15 agents), vous êtes au cœur de la transformation numérique de la collectivité. Force de proposition, vous êtes à l'écoute des besoins et identifiez les opportunités d'amélioration des services métiers. Vous proposez des solutions innovantes, et accompagnez leur déploiement en lien étroit avec les directions opérationnelles. VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES Sur la base de l'analyse des besoins des directions opérationnelles d'une veille technologique permanente, vous accompagnez les projets de dématérialisation, d'automatisation et d'intelligence artificielle des collectivités du service commun. A ce titre, vous administrez les solutions de GED, de parapheur électronique, de portails de gestion de la relation citoyens, . en veillant à leurs bonnes configurations et appropriation. Vous assurez une veille active sur les technologies notamment l'IA et les solutions SaaS adaptées aux collectivités territoriales, tout en formulant des recommandations à destination des directions des collectivités. Vous assurez le[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Nant, 12, Aveyron, Occitanie

Mission principale : Animer l'Espace de Vie Sociale Le Lien "Larzac et vallées" et favoriser l'implication des habitants à l'animation de l'espace - Mettre en œuvre le projet social de l'evs - Repérer les attentes des habitants du territoire et monter des actions répondant à leurs demandes/besoins - Permettre la mise en place de dynamiques participatives (habitants, partenaires, bénévoles) - Proposer des projets collectifs en appui aux habitants sur un mode de co-construction, et en lien avec les autres secteurs de la structure - Mettre en place les ateliers proposés aux adhérents : planning des ateliers, inscriptions des participants, suivi des participations. Animer des ateliers. - Réaliser des supports d'animation et d'information et garantir une bonne diffusion de l'information par des outils de communication lisibles et cohérents - Faciliter l'accès aux outils et différentes ressources du territoire - Participer au suivi administratif et financier des projets - Participer à l'évaluation des actions mises en œuvre et à la rédaction de leurs bilans en particulier pour la CAF - Participation à la conception ainsi qu'à la réalisation de manifestations événementielles[...]

photo Community manager

Community manager

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

ORYON (https://www.oryon.fr) est une Société d'Économie Mixte (SEM) qui a pour mission principale de développer le territoire de l'agglomération yonnaise. Nous agissons au quotidien à travers trois pôles d'activité : Développement Économique, Habitat et Projets Urbains et Gestion Immobilière, avec une ambition commune : créer de la valeur durable et utile. Vous avez une plume affûtée, un œil créatif et une vraie sensibilité aux enjeux sociétaux ? Vous aimez donner du sens à vos actions et faire rayonner une organisation engagée ? Cette opportunité est faite pour vous : Rejoignez-nous à la Roche sur Yon et devenez notre futur.e Community Manager/Web Designer ! Rattaché.e directement à la Direction Générale, vous occupez une fonction transversale au cœur de l'organisation, vos missions principales s'articuleront autour de deux axes majeurs : - Communication corporate - Développer et faire rayonner la marque et l'image d'ORYON - Valoriser nos actions, projets et engagements - Renforcer notre visibilité et notre attractivité - Communication métier (3 pôles d'activité) - Traduire les expertises métiers en contenus accessibles et impactants [...]

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Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Cyprien, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le club de Saint-Cyprien Pentathlon Moderne recrute un(e) chargé(e) de communication digitale pour valoriser ses activités, développer sa visibilité et promouvoir la pratique du pentathlon moderne. Missions principales : Gérer et animer les réseaux sociaux du club (création de contenus, publications, interactions) Mettre en avant les événements, entraînements et temps forts du club Réaliser des visuels, photos et vidéos pour promouvoir les activités Participer à la stratégie de communication digitale et proposer des idées de contenus Valoriser les disciplines du pentathlon moderne auprès de différents publics Assurer une veille des tendances et bonnes pratiques digitales Profil recherché : Formation ou expérience en communication digitale Maîtrise des réseaux sociaux et des outils de création de contenus Créativité, autonomie et sens de l'organisation Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Intérêt pour le sport et le pentathlon moderne

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'accueil de personnes exilées, la F.O.L. 74 exerce depuis plus de 20 ans, les missions d'accueil et d'accompagnement des demandeurs d'asile en Haute-Savoie. Dans le cadre des missions de l'HUDA, la FOL74 recrute 1 animateur Social Polyvalent. Les services de l'Etat ont mandaté la FOL74 pour la gestion de l'accueil initial de l'ensemble des demandeurs d'asile du département. Dans ce cadre, l'animateur Social Polyvalent a pour mission de favoriser par son intervention sur le terrain, au contact direct avec les demandeurs d'asile, l'intégration de ces derniers en hébergement d'urgence des demandeurs d'asile. Il est placé sous la responsabilité de la cheffe de service de l'HUDA, elle-même sous la responsabilité du directeur du pôle asile de la FOL74. Les missions se découpent en trois axes principaux : assurer le bon fonctionnement des 2 hébergements collectifs, la mise en place d'animations et l'appui aux travailleurs sociaux référents de ces sites. Missions du poste 1. Animation du service - Mise en place et animation de projets d'activités : Organiser et animer des activités en journée et en soirée pour les résidents, en vue de favoriser la cohésion et[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Rayol-Canadel-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Activité Accueil physique, téléphonique et orientation du public: Accueillir le public, prendre les messages et rediriger les personnes concernées vers les services compétents Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques et les courriels Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence Présenter les documents d'information et de communication Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité Suivi de l'affichage de l'information - Activité Etat-Civil en soutien de l'agent en place : Recevoir les demandes, instruire les dossiers, établir les actes relatifs à l'état civil et éditer les pièces consécutives du dossier (naissances, décès, transcriptions de décès, reconnaissances, mariages, changements de nom, de prénom) Instruire les dossiers de PACS Tenue des registres d'état civil Veille juridique - Activités formalités administratives et gestion des salles : Gérer les réservations de salles communales pour les associations et les services de la Mairie. Rédaction de courriers relatifs aux dossiers instruits. Travaux administratifs divers : tableaux de suivi, publipostage, mise sous pli, etc. selon les besoins des services et les évènements[...]

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Animateur(trice) de loisirs sportifs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Milhac-de-Nontron, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Conditions de travail : - Période : Du 12 Juillet au 22 Aout 2026, CDD saisonnier - Lieu d'exercice : Camping, Nord Dordogne, Nouvelle Aquitaine, (tourisme, gastronomie et pleine nature) - Niveau de rémunération : 12.65 brut horaire - 35 heures hebdo du lundi au vendredi - Travail en binôme - Logement à disposition Challenge à relever : Ta bonne humeur est communicative et on peut compter sur toi pour mettre de l'ambiance ? Tu veux travailler dans une ambiance familiale, chic et insolite, dans un camping au cœur d'un espace naturel remarquable ? Tu sais t'organiser et tu as l'esprit (très) créatif ? Alors ce poste d'animateur de loisirs en camping est fait pour toi ! En binôme, vos missions seront d'assurer des vacances uniques et mémorables aux enfants et aux familles : - Planifier et animer des activités variées et originales pour les enfants, ados et leurs parents (activités manuelles, grands jeux, loisirs sportifs, veillées.), en tenant compte de l'esprit de camping - faire la promotion de ces activités auprès de la clientèle - Assurer la sécurité des participants - Travailler en lien avec l'équipe du camping (gérants, accueil, entretien) pour assurer la[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pourvoir du 01/07/2026 au 31/08/2026 Nous constatons que nos montagnes accueillent de plus en plus de pratiquants d'activités de pleine nature (randonneurs, traileurs, VTTistes, familles, sportifs, novices, habitués, .). Cette augmentation de la fréquentation nécessite d'améliorer la prise en compte des enjeux de nos espaces naturels : préservation de la biodiversité, conciliation des usages... L'une des premières problématiques est la gestion des conflits avec l'activité pastorale : en effet, les éleveurs, pour se protéger des prédations du loup, adoptent des chiens de protection qui suivent les troupeaux l'été vers les alpages. Dans ce contexte, les interactions entre les chiens de protection et les visiteurs sont nombreuses, et ces derniers ne sont pas toujours préparés à ces rencontres. Après analyse des actions mises en place pour améliorer les relations entre le monde pastoral et le monde touristique, la Communauté de Communes recrute un médiateur pastoral d'appui. Missions ou activités / Objectifs : - Améliorer la cohabitation des usages dans nos espaces de montagne - Favoriser l'échange et la compréhension entre bergers/éleveurs et touristes - Participer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pouvoir du 01/05/2026 au 31/10/2026 Nous constatons que nos montagnes accueillent de plus en plus de pratiquants d'activités de pleine nature (randonneurs, traileurs, VTTistes, familles, sportifs, novices, habitués, .). Cette augmentation de la fréquentation nécessite d'améliorer la prise en compte des enjeux de nos espaces naturels : préservation de la biodiversité, conciliation des usages... L'une des premières problématiques est la gestion des conflits avec l'activité pastorale : en effet, les éleveurs, pour se protéger des prédations du loup, adoptent des chiens de protection qui suivent les troupeaux l'été vers les alpages. Dans ce contexte, les interactions entre les chiens de protection et les visiteurs sont nombreuses, et ces derniers ne sont pas toujours préparés à ces rencontres. Après analyse des actions mises en place pour améliorer les relations entre le monde pastoral et le monde touristique, la Communauté de Communes recrute deux médiateurs pastoraux pour la saison estivale 2026. Missions ou activités / Objectifs : - Améliorer la cohabitation des usages dans nos espaces de montagne - Favoriser l'échange et la compréhension entre bergers/éleveurs[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi

Magné, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du réseau ATTILA, le/la chargé/e de clientèle joue un rôle essentiel en contribuant activement et efficacement au développement et à la performance de l'entreprise franchisée. Interlocuteur (trice) permanent(e) des clients, des fournisseurs et des sous-traitants, il/elle organise et gère son activité autour de trois pôles de compétences et de responsabilités : la démarche commerciale, la gestion d'affaires, l'organisation et le suivi de chantiers Clientèle d'entreprises et de collectivités. Démarche commerciale : - gère et de développe un portefeuille clientèle dans son secteur. - assure, le suivi actif de la clientèle acquise à l'agence qu'il / qu'elle a pour mission de fidéliser. Par le biais d'une prospection soutenue, il/elle procède au repérage et au ciblage de prospects, en vue de la conclusion de nouvelles affaires. - est responsable des prises de commandes et des relances devis et prend en charge et gère les retours clients. - est responsable du nombre de rendez-vous à prendre et du volume de devis à réaliser tels qu'ils ont préalablement été définis en concertation avec le dirigeant de l'agence, auquel il /elle rend compte régulièrement de ses démarches,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Montreuil-Juigné, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Crèche 24 berceaux avec 2 sections accueillant des enfants de 0 à 4 ans, recherchons un.e professionnel.le titulaire du diplôme auxiliaire de puériculture pour un remplacement d'un mois possiblement reconductible. Merci d'avoir une attestation d'honorabilité déjà prête et un extrait de casier n°3. Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès des jeunes enfants et des familles pour : - Accompagner l'enfant dans sa construction de futur adulte et citoyen, par l'estime de lui-même, la poste du cadre social, la prise en compte de l'enfant en tant qu'individu avec son histoire, ses choix, ses envies et sa famille. - Pédagogie basée sur l'accompagnement individuel de l'enfant au sein du collectif. Missions - Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant. - Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : activités d'éveil, change, repas, sieste. - Respecter le rythme de l'enfant. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Préparer les biberons selon les normes HACCP. - Travailler en équipe. - Participer aux activités d'animation[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Aureilhan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Les Actions Enfance et Jeunesse de la MJC d'Aureilhan sont à la recherche, d'animateurs/ d'animatrices en contrat d'engagement éducatif, pour les vacances scolaires du 20 Avril au 30 Avril 2026, soit 9 jours. Fonctions de l'animateur/ l'animatrice : - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs qui lui sont confiés- Garant de la sécurité matérielle- Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer au projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'organisateur dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs- Définition d'objectifs et de moyens- Elaboration des bilans- Participation aux réunions d'équipe- Participation aux instances de coordination et de réflexion de l'action enfance - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets- Formalisation des étapes (calendrier des différents temps d'activités) - Conduite et animation du projet- Réajustement et adaptation du projet en cours- Elaboration des bilans - Encadrer leur vie quotidienne et les activités- Exécution du programme d'activités- Suivi logistique du lieu d'accueil (aménagement, rangement) et de l'activité (matériel, réservation) - Suivi administratif[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Montagny, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un important développement, Le groupe INFOSNEWS, spécialisé dans la réalisation de magazines de promotion de la Montagne et de ses acteurs, depuis plus de 25 ans, recrute un nouveau membre de son équipe. Responsable des ventes publicitaires, il doit également représenter INFOSNEWS lors des événements, reportages terrain, test d'activités de montagne, conférences de presse. pour lesquels une aisance journalistique sera appréciée. Le chargé de clientèle pouvant être amené à réaliser lui-même des articles et vidéos sur les expériences vécues. Véritable ambassadeur de nos produits, il est le référent prioritaire sur le secteur commercial qui lui est attribué. Aimer travailler en équipe et accepter une polyvalence dans ses fonctions sont des impératifs. Avoir un goût prononcé pour la communication et l'univers des médias en montagne est indispensable. IMPORTANT : Ce métier implique une grande compatibilité avec l'environnement MONTAGNE. Nos bureaux sont situés dans un petit village à 1000m d'altitude (Montagny 73350) au milieu des deux plus grands domaines skiables du monde (LES 3 VALLEES et PARADISKI). Notre activité générale dépendant à 100% de l'activité[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein de l'EVS Rochepinard, en lien avec les salariées de l'équipe, la.le médiateur.trice Participation des jeunes et des habitant.e.s propose une offre globale d'information, d'orientation et encourage la participation. Il.Elle doit être organisé.e de manière à recueillir les besoins des jeunes et des habitants et leurs idées de projets collectifs, dans une constante démarche d'aller vers ces publics. 1- ACTIVITES LIEES A LA MISSION DE PARTICIPATION DES HABITANTS De par son action, le.la médiateur.rice : - Construit des actions hors-les-murs pour encourager la participation des habitants à la vie du quartier - Accompagne des groupes d'habitants afin de faire naître des dynamiques communes et des projets pour le quartier. - Organise des événements pour le quartier en lien avec les habitants (fête des voisins, après-midi festives.) - Assure une présence renforcée dans l'espace public, un rôle de veille technique et sociale. Contribuer à améliorer la relation entre les habitants et les institutions publiques 2- ACTIVITES LIEES A LA MISSION DE PARTICIPATION DES JEUNES (tranche d'âge 12- 25 ans, avec une attention particulière pour les grands jeunes) De par son action, le.la[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Aureilhan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité de la direction et en lien avec la coordination jeunesse, l'animateur(trice) jeunesse contribue à la mise en œuvre du projet jeunesse de la MJC en favorisant la participation des jeunes, l'émergence de leurs initiatives et leur inscription dans des dynamiques collectives et citoyennes. Il/elle agit dans une logique d'éducation populaire, en s'appuyant sur les capacités d'agir des jeunes et leur implication dans la vie du territoire. MISSIONS PRINCIPALES 1. Animation et accompagnement des publics jeunes (11-25 ans) Accueillir les jeunes dans les différents temps d'ouverture (accueil libre, activités, vacances) Créer un cadre favorisant l'expression, la participation et l'engagement Aller à la rencontre des jeunes, y compris hors les murs Favoriser l'émergence d'initiatives et de projets portés par les jeunes Garantir la sécurité physique, morale et affective des publics 2. Conception et conduite de projets Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et du projet de développement jeunesse Construire des projets en lien avec les besoins repérés sur le territoire Définir objectifs, moyens, étapes et modalités d'évaluation Mettre en œuvre les actions[...]

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Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi Social - Services à la personne

Crissey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Médico-Educative Chalonnaise Recrute pour son ESAT (Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail) Certifié ISO 9001 sur l'aspect commercial et médico-social, disposant d'un agrément d'accueil de 111 ETP et d'activités de type sous-traitance industrielle, équipes intégrées en entreprises, prestations de service, blanchisserie, création et entretien d'espaces verts, horticulture, permaculture et restauration collective Un(e) directeur(trice) H/F à Temps plein Rémunération selon CCNT 66 et expérience Enjeux: - Conduire le projet de service afin de garantir un accompagnement correspondant aux attentes et aux besoins des travailleurs en situation de handicap en conformité avec les exigences réglementaires. - Assurer la pérennité économique de la structure et de ses activités commerciales. Missions: Sous l'autorité de la direction générale, vous assurez les missions suivantes : ACCOMPAGNEMENT : - Conduire et faire évoluer le projet d'établissement. - Définir les axes stratégiques de développement en matière d'accompagnement. - Garantir la mise en œuvre des projets personnalisés. - Garantir la participation et l'expression des personnes accompagnées. -[...]

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Animateur / Animatrice de réseau

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le projet A2ForBois est destiné à répondre aux besoins croissants en recrutement et en compétences de la filière forêt-bois. A2ForBois a pour objectifs de renforcer l'attractivité de la filière, de développer la formation et le transfert de la recherche et l'innovation à destination des acteurs de la filière sur les 5 prochaines années. Le projet est porté par un consortium de 16 membres et soutenu par des partenaires aux profils complémentaires des 3 régions BFC, Grand Est et AuRA. Dans le cadre du développement de ses activités, l'EPLEFPA de Besançon recherche un(e) chargé(e) de mission animateur(trice) d'un réseau d'EPLEFPA et d'entreprises pour le projet A2ForBois. Vous serez placé sous l'autorité fonctionnelle du chef de projet A2ForBois et sous l'autorité hiérarchique de la Direction de l'EPLEFPA de Besançon. Vous travaillerez avec l'ensemble des membres de l'équipe et vous ferez le lien avec les partenaires d'A2ForBois. Vous avez la responsabilité d'animer, de communiquer et de coordonner les activités des réseaux des EPLEFPA et des professionnels pour favoriser les échanges et la collaboration entre membres. Vous travaillerez également avec l'équipe administrative,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Crèvecœur-le-Grand, 60, Oise, Hauts-de-France

Mission principale : - Gestion de la paie et traitement de la paie, contrats, créations des dossiers dans Agirh, décisions suivi de l'absentéisme, répondre aux mails, DSN, mandatement de paie, réalisation des charges sociales , suivi du conseil médical etc.) - Accueil, orientation, conseils et informations aux agents de l'établissement, nouveaux recrutés dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité, ect ...) - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, GPMC, paie, gestion du temps et des plannings, absence, recrutement, reclassement, ect .) - Gestion administrative collective et individuelle des agents et rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Renseignement et suivi au fil de l'eau de bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières - Conseil et aide auprès des cadres dans les diverses missions RH Missions transversales : - Suivi et planification[...]

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Animateur / Animatrice de club enfants

Emploi Hôtellerie - Camping

Portes-en-Ré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans un cadre d'exception et en collaboration avec une équipe dynamique et passionnée, vous serez en charge de proposer des activités ludiques et créatives aux clients tout en leur garantissant une expérience inoubliable. Intégré(e) au sein de l'équipe Animation, vos principales missions incluent : Animation et encadrement des activités : Vous serez en charge de concevoir, d'animer et d'encadrer les animations culturelles, sportives et ludiques et de préparer le matériel et l'espace nécessaire pour chaque activité. Élaboration des plannings : Contribuer à l'élaboration des plannings d'animation en coordination avec l'équipe pour offrir une programmation variée et attrayante répondant à la vision Collection Rivages. Accueil et communication : Accueillir les clients et répondre à leurs questions concernant les activités proposées et mettre en place des actions de communication afin de les promouvoir. Lien avec les participants : Créer un lien privilégié avec les participants et veiller à leur satisfaction pendant et après les activités. Propreté : Veiller à la propreté et à l'entretien de l'espace de travail. Logement possible Votre profil : Formation : Titulaire du[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le/la Directeur(trice) périscolaire et extrascolaire est placé(e) sous la responsabilité du Coordinateur Enfance-Jeunesse de secteur. Il/elle a pour mission principale d'assurer la gestion, l'organisation et le développement des accueils périscolaires et extrascolaires, dans le cadre du projet éducatif et pédagogique du Pôle, Petite Enfance, Enfance et Jeunesse de la Communauté de Communes. Il/elle veille à la qualité éducative des activités, à la sécurité et au bien-être des enfants, ainsi qu'au respect des réglementations en vigueur. Missions : - Superviser et coordonner les activités des équipes périscolaires et extrascolaires. - Planifier, organiser et suivre les programmes d'animation et d'activités éducatives sur les temps périscolaires et extrascolaires. - Mettre en œuvre et suivre du projet pédagogique - Gérer le budget des structures et assurer la bonne utilisation des ressources - Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de réglementation de l'accueil des mineurs - Assurer la communication avec les familles, les partenaires éducatifs et les institutions locales. - Former, encadrer et accompagner les équipes d'animation Profil : - Titulaire ou stagiaire[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Direction Sport Enfance Jeunesse, le service Enfance-Jeunesse et de la ville de Lempdes accueille les enfants sur les temps périscolaires. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) animateur(trice) contractuel(le) du 26/04/2026 au 03/07/2026. Placés sous l'autorité de la Responsable Enfance, vous animez les temps périscolaires (Temps choisi) les jours d'école auprès des enfants de 3 à 11 ans. Profil recherché : Titulaire du BAFA, BPJEPS ou équivalent, vous disposez des compétences nécessaires à l'encadrement et à l'animation d'un public d'enfants de 3 à 11 ans Missions : Assurer l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants de 3 à 11 ans sur les temps périscolaires (Temps Choisi), dans un cadre sécurisé, bienveillant et en cohérence avec le projet éducatif de la commune. Activités : - Proposer et animer des activités variées et adaptées aux âges et besoins des enfants - Encadrer les temps de vie quotidienne (repas, transitions, aide aux devoirs) - Garantir le respect des règles de vie, d'hygiène et de sécurité - Participer à la préparation, aux réunions d'équipe et aux bilans pédagogiques - Contribuer activement à la dynamique de l'équipe et au[...]

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Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Présentation de l'entreprise Née en 2009, l'ENCP (Ecole Nationale de la Culture Physique) est un organisme de formation spécialisé dans les métiers de la forme et du bien-être, situé à Rennes, Brest, Lorient et Caen. L'école est également présente à Marseille, Le Mans et Nantes via le CREPS. Deux parcours de formation sont proposés : le BP JEPS Activités de la Forme en rythme alterné et le CQP IF (2 options). Titulaire du label QUALIOPI, l'organisme est également le partenaire formateur de la marque l'Orange bleue (N°1 du fitness en France avec plus de 400 clubs). Sous la direction du directeur National du CFA de l'ENCP, le responsable du site ENCP de Caen doit gérer le quotidien de la vie du centre. Missions principales : Gestion des formations : - Piloter le projet pédagogique des formations : planification, mise en œuvre, suivi et évaluation. - Recruter les élèves/stagiaires et assurer la saturation des formations (recrutement du nombre de candidats par rapport au nombre de places disponibles). - Assurer une veille pédagogique (ratios, suivi des intervenants/formateurs.). Pilotage et coordination de l'activité du centre de formation : - Identifier, recruter, former[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons notre futur.e coordinatrice ou coordinateur d'association pour début juin 2026. IMPORTANT Seules les candidatures motivées seront traitées, merci pour votre compréhension. ==> La lettre de motivation est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créez un seul fichier PDF, comprenant votre CV + LM et déposez-le dans l'encart prévu à cet effet. Le/ la coordinateur-rice est le garant opérationnel des projets et activités de l'association. D'après les orientations du CA et sous l'autorité de la directrice, il/elle assure le pilotage des activités, en cohérence avec la stratégie fixée et les objectifs à atteindre. Il/elle est garant du respect des procédures et des plannings. Il/elle veille au bon déroulement des actions organisées par l'association. Il/elle joue un rôle clé d'organisation et de communication au sein de la structure et est force de proposition pour l'amélioration des process. Il/elle identifie les besoins, dynamiques, initiatives des habitants et citoyens rencontrés via les activités et les partage avec la direction et le CA de l'association. MISSIONS Coordination et développement des activités et projets → Assurer[...]

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Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

MISSIONS Le/la médiateur/trice assure, sous l'autorité du coordinateur/trice du programme « Agir ensemble pour vivre mieux sur le territoire de l'Intérieur » à Maripasoula et du directeur/trice, un rôle d'interface entre les institutions et les familles/habitants. Il/elle a pour mission : -Repérer, informer, orienter et soutenir les personnes en difficultés et en souffrance psychique -Réaliser des actions de promotion, prévention et d'éducation en santé -Suivre et évaluer les actions ACTIVITES PRINCIPALES -REPERER, INFORMER, ORIENTER ET SOUTENIR LES PERSONNES EN DIFFICULTES ET EN SOUFFRANCE PSYCHIQUE -Favoriser l'accès aux droits et à la santé des habitants du haut Maroni -Accompagner aux démarches et assurer un soutien aux personnes en concertation avec l'équipe de médiateurs. -Repérer, orienter et accompagner les personnes en difficultés et souffrance psychique et favoriser une prise en charge médico-psycho-sociale adaptée au bourg de Maripasoula et dans les villages. -S'appuyer sur les acteurs locaux (autorités coutumières, associations, Centres délocalisés de prévention et de soins, CMP, établissements scolaires etc.) pour orienter les personnes. -Mettre en réseau[...]

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Géomètre expert / Géomètre experte

Emploi

Montbonnot-Saint-Martin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le Groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap. Rejoignez nous en région Rhône alpes L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Thierry sera là pour vous accompagner tout au long de votre intégration et formation. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cayenne, 97, Guyane, -1

POSTE : Directeur Territorial de Guyane H/F DESCRIPTION : Encadrer et animer les équipes. Accompagner le Président de la délégation dans la construction, le suivi et la mise en peuvre du Plan d'Action Territorial Contribuer à et porter la stratégie et les principes de la Croix Rouge française Décliner la stratégie nationale outre-mer dans le territoire et mise en oeuvre de la feuille de route territoriale Fédérer son équipe autour de la performance globale, des objectifs et des résultats Instaurer un management participatif, rechercher l'adhésion des équipes et favoriser le dialogue avec les instances représentatives du personnel Développer les compétences et faire évoluer les salariés de son équipe Partager et porter la communication interne de façon régulière et adaptée, au service de l'organisation Etre le garant de la sécurité des biens et des volontaires salariés de son territoire Déployer la stratégie de performance stratégique et opérationnelle au niveau territorial. Piloter l'organisation de l'activité de la filière sur son territoire en collaboration avec les directeurs de filière Participer aux projets de développement (établissements et services), en lien[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Montberon, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Montberon (31140) est une commune de 3000 habitants du nord-est toulousain. Elle fait partie de la Communauté de Communes des Coteaux Bellevue et dispose d'équipements sportifs et culturels, ainsi que d'un groupe scolaire (école maternelle + école élémentaire) de plus de 350 enfants. La ville est desservie par les transports en commun du réseau TISSEO (bus direct 26) et de la région (bus direct 352 et 354). A travers une politique publique de proximité, Montberon développe son offre de service grâce à une gestion transversale à l'écoute de ses agents. Tout au long de l'année, des postes sont à pourvoir. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement stimulant et propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel, venez nous rejoindre ! En tant qu'animateur en ALAE (accueil périscolaire) et en ALSH (accueil de loisirs durant les vacances), en relation avec la direction du service Enfance et les équipes pédagogiques, vous participez au projet éducatif municipal à destination des enfants de 3 à 11 ans. Vous intégrez une équipe d'animateurs qui travaille de façon complémentaire et solidaire. Ainsi, vous aussi vous prenez part aux différents[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Aspach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Communauté de Communes Sundgau, située dans le sud de l'Alsace, regroupe 64 communes et compte près de 48 500 habitants répartis sur un territoire de 454 km². Le poste proposé s'inscrit au sein du Service à la Population (S.POP), un service dynamique et porteur de nombreux projets, qui englobe les secteurs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la santé, de la solidarité et de la culture. Dans ce contexte, le service Enfance procède au recrutement d'un-e directeur-trice adjoint-e pour l'un de ses accueils périscolaires, justifiant d'une expérience avérée dans les domaines de l'animation et de la direction d'accueils de loisirs. MISSIONS ET ACTIVITES Sous la supervision de la directrice de la structure, vous contribuerez au bon fonctionnement et au développement qualitatif des temps périscolaires et extrascolaires. Vous serez chargé de : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique. - Coordonner et encadrer l'équipe d'animation en l'absence du directeur. - Gérer l'organisation quotidienne des activités périscolaires dans le respect du cadre réglementaire. - Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants. -[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) en véhicules ou bateaux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamentin, 97, Martinique, -1

Mission principale Le ou la commercial.e bateaux est chargé(e) de promouvoir, vendre et assurer le suivi des produits nautiques (bateaux, moteurs et jet skis) auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Il ou elle contribue à développer le chiffre d'affaires de l'entreprise tout en garantissant la satisfaction et la fidélisation des clients. Activités principales 1. Vente et développement commercial - Fidéliser et développer un portefeuille clients (plaisanciers, professionnels et institutionnels). - Participer à des actions commerciales, salons nautiques, portes ouvertes et événements promotionnels. - Veiller à la bonne présentation des produits (showroom, parc, quais). - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur projet d'achat (bateaux, moteurs, scooters des mers, équipements et services associés). - Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées. - Réaliser les ventes, négocier les conditions commerciales dans le cadre des procédures internes, réaliser ou accompagner les dossiers de financement clients 2. Livraison et mise à disposition des produits - Assurer ou participer à la livraison physique des produits -[...]

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Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

Bouchet-Saint-Nicolas, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé de la mission : Surveillant de baignade au Lac du Bouchet (H/F) (BNSSA ou MNS) Au sud-ouest du Département de la Haute-Loire, la Communauté de Communes se situe aux confins de trois départements (Haute-Loire, Ardèche et Lozère) et de deux régions (Auvergne Rhône-Alpes et Occitanie). Bordé par les hautes vallées de la Loire et de l'Allier, ce territoire rural composé de 20 communes, qui s'étend sur 340 km² au sud du vaste plateau du Velay volcanique, est traversé par la RN 88, véritable « colonne vertébrale » qui relie Lyon à Toulouse. Le territoire a toutes les caractéristiques de la moyenne montagne (de 900 à 1200 m d'altitude). Descriptif de l'emploi : La Communauté de Communes recrute un Surveillant de Baignade possédant le diplôme du BNSSA ou de MNS pour le lac du Bouchet. Ce site naturel constitue un havre de paix dans un écrin forestier. C'est un site classé et labellisé Pavillon Bleu. Il accueille chaque année des milliers de visiteurs attirés par la pratique d'activités sportives, la beauté des espaces naturels et la qualité des eaux. Il se situe sur les communes de Cayres et du Bouchet-Saint-Nicolas. Dans l'idéal, le surveillant de baignade interviendra[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Orcières, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'Office de Tourisme d'Orcières recrute ses conseillers en séjour H/F pour la saison d'été 2026. Postes non logés. - 1 poste à pourvoir en contrat saisonnier à temps partiel (30h/semaine lissées sur la totalité du contrat - du 04 mai au 28 septembre 2026) - Plusieurs postes à pourvoir en contrat saisonnier à temps complet (35h/semaine - du 25 juin au 30 août 2026) Rejoignez notre équipe au cœur d'une destination montagne quatre saisons au cadre de travail unique. Perchée à 1850m, avec son domaine skiable culminant à 2725m et son exposition plein sud, Orcières est à la croisée des climats alpins et méditerranéens. Aux portes du parc National des Ecrins, Orcières se distingue par ses grands espaces et sa nature omniprésente. Les festivités et les multiples activités ont toujours fait sa réputation ! La commune d'Orcières regroupe 22 hameaux au charme typique et à la douceur de vivre. Orcières est engagée dans une démarche globale en faveur de l'accueil des familles (station labellisée Famille Plus) Missions: Sous la conduite de la responsable du service accueil, en lien avec le directeur de l'OT et dans le respect et l'application de la politique Qualité de l'entreprise,[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La compagnie Interstices est une compagnie de théâtre et de musique basée sur Avignon. Nous avons aussi une activité de label de musique. Nous sommes en plein développement et il s'agit de notre premier recrutement permanent. Nous avons déjà deux participations au festival d'Avignon off et sept années d'ateliers et de stages à notre actif, notamment pour l'action culturelle du festival d'Avignon. Nous sommes actuellement en création d'un spectacle de théâtre et nous accompagnons une sortie d'album. Nous préparons une participation au festival d'Avignon off 2027. Le volume d'heures peut très vite évoluer à la hausse selon les tâches et la dynamique de la compagnie. Vos missions : - Production : Rechercher des partenariats, des financements et veiller sur les appels à projets. Représenter la compagnie auprès des instances PACA en lien avec la direction artistique (DRAC, Région, Département, Ville, etc). Coordonner et suivre la mise en place et la logistique des actions artistiques dans le cadre des résidences, en lien avec les lieux et les équipes artistiques. Monter et suivre les budgets de production en lien avec le directeur artistique et l'administratrice. - Administration:[...]

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Ingénieur / Ingénieure génie civil maintenance réseaux

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de la cellule Etudes et programmes, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer, sur l'ensemble du périmètre, les missions suivantes : - Domaines d'activités : o Eaux usées : stations d'épurations (génie civil et process de traitement des eaux usées), ouvrages de transfert (poste de refoulement), bassins tampons o Eau potable : usines de production[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Écrouves, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Descriptif de l'emploi Poste : Chargé(e) de relation avec les usagers de l'eau et de l'assainissement Service ou direction : POLE RESSOURCES Type de recrutement : Renfort - Contexte : EPCI- régie eau assainissement Convention collective nationale des entreprises des services d'eau et d'assainissement du 12 avril 2000 41 communes - 45 000 habitants environ - Relations internes : Chef de service, équipe composant le service. Conditions salariales : équivalent statutaire catégorie C - Avantages : Régime indemnitaire, prime de fin d'année, tickets restaurant, CNAS. CDD de droit privé de 3 mois 39h avec droit RTT (temps complet Date limite de candidature 23/03/2026) Missions ou activités : La communauté de communes Terres Touloises (41 communes - 45 000 habitants environ), gère les compétences du service public d'eau potable et du service assainissement. Le service de l'eau est chargé de la relation avec les usagers et de leur facturation à partir de le relevé des compteurs réalisé par les fontainiers. Dans ce cadre du surcroît d'activité, la communauté recherche un(e) chargé(e) de relation avec les usagers des services de l'eau et de l'assainissement. Avec quatre autres collaboratrices,[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Châtel, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de CHÂTEL recrute un/une : AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F) Vous souhaitez accompagner la Commune dans son impulsion et son dynamisme ? Vous aspirez à participer de manière active au développement de la station ? La Commune vous offre la possibilité de rejoindre les effectifs de la Mairie de Châtel en rejoignant les services techniques de la Commune de Châtel. Activités Principales : - Participation aux différents chantiers des services techniques Participer aux travaux de chaussée, terrassements divers, déblaiements et opérations diverses nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier Participer aux chantiers de travaux publics (pose de canalisations EP, terrassements divers, ...) Conduire la balayeuse sur les parkings et la voie publique Intervenir rapidement en cas de catastrophe naturelle - Participation aux actions polyvalentes des services techniques Mettre en place des infrastructures nécessaires à la réalisation d'animations événementielles, sportives ou culturelles (podium, chalets, barrières, structures diverses, passerelles...) Effectuer divers travaux en renfort des différents services techniques - Contrôle, maintenance, équipement et entretien[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Salvetat-Saint-Gilles, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Salvetat-Saint-Gilles est une commune située dans le département de la Haute Garonne en région Occitanie, au Sud-Ouest de Toulouse et compte environs 8500 habitants sur 5.75 km2. Proximité, valeur et partage sont les valeurs fondamentales associées à notre commune. Dans le cadre de la structuration de ses politiques éducatives et familiales, La Salvetat-Saint-Gilles recrute un(e) coordinateur(trice) PEEJ, en charge du pilotage des dispositifs CTG (Convention Territoriale Globale) et PEDT (Projet Éducatif de Territoire), ainsi que de la coordination de la petite enfance et de la préfiguration d'un pôle Famille. Ce poste vise à garantir la cohérence des politiques publiques en direction de l'enfant et de la famille, dans une logique de parcours (0-17 ans) et de transversalité entre services, partenaires et dispositifs. 1- Coordination des politiques éducatives territoriales (PEEJ / PEDT/CTG) o Piloter, animer et évaluer le Projet Éducatif de Territoire (PEDT) o Structurer une politique éducative globale de la petite enfance à la jeunesse o Assurer la cohérence entre les temps de l'enfant : scolaire, périscolaire, extrascolaire et familial o Fédérer les acteurs éducatifs[...]

photo Poseur / Poseuse de panneaux de signalisation

Poseur / Poseuse de panneaux de signalisation

Emploi Administrations - Institutions

Verquigneul, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le SIVOM de la Communauté du Béthunois offre à ses 32 communes membres un service de proximité adapté aux besoins et aux aspirations de ses 124 000 habitants. En véritable acteur du quotidien, nos agents interviennent auprès de l'ensemble du public de la crèche à l'accompagnement des séniors, en proposant des services complémentaires, tant dans la gestion de structures (crèches, EHPAD, résidences autonomies), que l'animation pour la jeunesse, ou la production de repas pour l'ensemble des publics. Le Pôle des Services Techniques met à disposition ses compétences techniques pour maintenir, rénover et développer le patrimoine et l'espace public des communes. Il est composé de 65 agents. Pour prendre en charge les nombreuses demandes des communes, le SIVOM recrute en renfort 1 AGENT DE SIGNALISATION HORIZONTALE ET VERTICALE (F/H) Rattaché au responsable de compétences voirie et défense incendie, l'agent de SHV exécute les travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine de voirie afin d'assurer à l'usager des conditions d'utilisation en toute sécurité. Missions principales : - Pose, remplacement, réparation des équipements de signalisation routière, - Réalisation[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Vermenton, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Chablis Villages et terroirs (36 communes - 15 500 habitants) recrute, par voie statutaire ou contractuelle, un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants pour occuper les fonctions de directeur(rice) du multi-accueil (24 berceaux) à temps complet, basé à VERMENTON. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Pôle Politiques Educatives Territoriales et de la Direction Générale, vous serez chargé(e) de l'organisation et de la gestion du multi-accueil, en cohérence avec la politique " petite enfance " définie par la collectivité. Missions de direction : Travail majoritairement en bureau, ponctuellement sur le terrain, au sein de la structure dédiée. Vous êtes chargé(e) de : - Elaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement dans le cadre de la règlementation en vigueur : piloter le projet d'établissement et le projet éducatif de la structure, communiquer avec l'équipe sur les finalités et les enjeux du projet, l'évaluer régulièrement, pour le faire évoluer dans le but d'une amélioration continue de la qualité du service. - Encadrer une équipe de 9 personnes (EJE, Auxiliaires) : Management, planning, congés, recrutements et évaluations[...]

photo Attaché territorial / Attachée territoriale

Attaché territorial / Attachée territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction des Services Techniques du Grand Autunois Morvan, le pôle Urbanisme accompagne et conseille les élus pour l'élaboration, la révision ou la modification des documents de planification urbaine. Un PLU intercommunal est en cours de réalisation, le projet arrêté en conseil communautaire devrait être soumis à enquête publique au cours du second semestre 2026. Le pôle Urbanisme est également centre instructeur pour 21 communes du territoire. Une fois le PLUi approuvé et rendu opposable aux tiers, le service remplira cette mission pour la totalité des 55 communes de l'EPCI. A cette occasion, la dématérialisation de l'instruction du droit des sols sera élargie à l'ensemble du Grand Autunois Morvan. Missions / conditions d'exercice ACTIVITES PRINCIPALES : En appui du responsable du pôle Urbanisme : - Coordonner l'équipe d'instructeurs, tutorer les nouveaux agents du service. - Représenter le service à certaines réunions, entre autres dans le cadre de l'élaboration du nouveau Plan de Sauvegarde et de Mise en Valeur d'Autun. En tant qu'instructeur : - Renseigner et conseiller les particuliers, porteurs de projets, professionnels et élus sur le droit applicable[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Montgenèvre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

1. Liaison Hiérarchique : Le réceptionniste dépend directement de la Direction de l'hôtel et du responsable de réception. 2. Liaison Fonctionnelle : Il/elle travaille en collaboration avec la gouvernante, le chef de salle, le chef de cuisine et l'ensemble du personnel de l'hôtel. 3. Missions : Accueillir les clients (check-in) et fournir les informations nécessaires au bon déroulement de leur séjour. Gérer les réservations, l'optimisation de l'occupation des chambres et le check-out. Effectuer la comptabilité journalière, la facturation et l'encaissement. Coordonner les relations avec les autres services de l'hôtel. 4. Tâches Principales : Accueil et Communication : Accueillir les clients en français et en anglais, vérifier les réservations, et informer sur les services de l'hôtel. Effectuer la promotion des prestations payantes (restaurant, spa, activités). Répondre aux demandes des clients pendant leur séjour et gérer les réclamations. Administration : Gérer les réservations, les encaissements, et les déclarations fiscales (taxes de séjour). Assurer la gestion des comptes clients et la transmission des informations entre services. Suivre le taux d'occupation et[...]

photo Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Viviers, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Commune de 3699 habitants située à proximité de Montélimar, membre de la Communauté de communes DRAGA, Viviers est dotée d'un riche patrimoine historique (dont un Site Patrimonial Remarquable) et d'un port de plaisance sur le Rhône. Elle a engagé la mise en valeur de son territoire afin de favoriser le bien-être de sa population et son développement commercial et touristique. Missions Sous l'autorité de Madame le Maire et la responsabilité directe du Directeur Général des Services, le/la Directeur/trice des Services Techniques, dirige, coordonne et anime l'ensemble des activités du Service technique et du Service Urbanisme & Patrimoine de la collectivité. Assurant le suivi de l'ensemble des marchés publics de la commune, il/elle pilote les projets techniques, urbanistiques et patrimoniaux de la ville. Fonctions et activités - Dirige, anime et coordonne les équipes du Service technique et du Service Urbanisme & Patrimoine en lien avec les responsables de ces deux services - Elabore, met en œuvre et suit les budgets de ces services (fonctionnement et investissement) - Participe à la programmation, à l'élaboration, à la conduite et au suivi de l'ensemble des projets techniques,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Coordonnateur de réseau pair-aidance en santé mentale (H/F). Il s'agit d'un poste en CDI à temps plein pour le siège des PEP, à pourvoir au 01/07/2026. Contexte du poste - Création d'un réseau de pair-aidance dans le département de l'Aveyron - Action inscrite au Projet territorial de santé Mentale de l'Aveyron (PTSM) - Dispositif innovant et multi-partenarial impliquant l'ensemble des acteurs de la santé mentale du département Missions principales : - Structurer/développer et faire connaitre le réseau pair-aidance - Promouvoir la pair-aidance dans le département de l'Aveyron - Mettre en place des actions de formation/ sensibilisation ciblées à l'attention des partenaires et du grand public - Coordonner l'action des pairs-aidants - Accompagner le pair-aidant salarié du réseau dans ses missions - Réaliser des études de besoin et développer une offre de pair-aidance adaptée - Construire et développer un réseau partenarial / travailler en équipe - Soutenir l'intervention des pair-aidants - Evaluer l'efficacité du dispositif et des actions engagées 1. Structuration/ développement de la plateforme - Création d'outils et de supports de communication -[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Yrieix-sur-Charente, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Mission principale : Décliner, au sein de la structure, les actions prioritaires en matière de parasport prévues par le projet sportif fédéral en Charente, en accompagnant les clubs, les pratiquants et les partenaires institutionnels. Activités et responsabilités : Développement et animation : - Développer l'offre de pratique handisport dans le département. - Soutenir la création de nouvelles sections ou clubs handisport. - Mettre en place et animer des séances sportives adaptées. - Transporter, manipuler et entretenir le matériel sportif (handi-fauteuils, etc.). - Organiser et coordonner des événements sportifs (compétitions, journées découvertes, stages). - Être un co-animateur de la commission départementale parasport. Accompagnement des clubs et licenciés : - Conseiller et accompagner les clubs affiliés dans leur développement. - Accueillir et orienter les pratiquants vers les structures adaptées. - Former et sensibiliser les encadrants, bénévoles et partenaires. Communication et partenariats : - Promouvoir le handisport auprès des collectivités, établissements médico-sociaux et associations. - Développer et entretenir les partenariats institutionnels et privés. -[...]

Ressources supplémentaires